Sociale verantwoordelijkheid
Wij bieden onze medewerkers niet alleen lonende banen, maar streven er ook naar de samenleving als geheel te dienen door de volksgezondheid en veiligheid te bevorderen, veiligere en duurzamere steden mogelijk te maken en in al onze activiteiten verantwoordelijke bedrijfspraktijken toe te passen.
Het bevorderen van fatsoenlijk werk, door de International Labour Organisation gedefinieerd als "productief werk voor vrouwen en mannen in omstandigheden van vrijheid, billijkheid, veiligheid en menselijke waardigheid", is een hoeksteen van economische en maatschappelijke duurzaamheid. Het bevorderen van werkgelegenheid en fatsoenlijk werk verbetert niet alleen de levensstandaard, maar vergroot ook de sociale cohesie en de productiviteit.
Bij Belimo gaan we nog een stap verder en stimuleren we persoonlijk engagement, teamwork en de moed om risico's te nemen om de impact van onze medewerkers op onze missie te vergroten. Ons productassortiment is gericht op het creëren van gezondere binnenomgevingen die minder energie verbruiken. Door de energie-efficiëntie van gebouwen te verhogen en hun veerkracht bij brand te versterken, dragen onze oplossingen bij tot het veiliger en duurzamer maken van steden. En door ons aan te sluiten bij het Global Compact van de VN dragen wij bij aan het creëren van een wenselijke toekomst.
Gezondheid en welzijn bevorderen
Verbetering van de binnenluchtkwaliteit verbetert het comfort binnenshuis. Bovendien kan het de inzittenden een langer en gezonder leven bieden en de productiviteit verhogen.
Gemiddeld brengen mensen ongeveer 90% van hun tijd binnen door. Een recent rapport van de Amerikaanse National Academy of Sciences onderstreept opnieuw het belang van binnenluchtkwaliteit voor de volksgezondheid en het welzijn, met verstrekkende gevolgen op het gebied van energie-efficiëntie, buitenluchtkwaliteit, klimaatverandering en milieurechtvaardigheid.
Bij Belimo streven we ernaar de gezondheid en het comfort binnenshuis te verbeteren door middel van ons complete en innovatieve assortiment HVAC-veldapparatuur die de binnenluchtkwaliteit positief beïnvloedt.
Een cultuur van geloofwaardigheid in het hart van onze waardecreatie
Een cultuur van geloofwaardigheid is de kern van ons waardecreatiemodel. Onze cultuur is gebaseerd op vertrouwen, integriteit, competentie en verantwoordelijkheid. Wij ondersteunen persoonlijke inzet, de moed om risico's te nemen om klanten te inspireren, teamwerk en culturele diversiteit. De consequente toepassing van deze waarden maakt succes mogelijk voor Belimo, voor haar partners en voor de maatschappij.
UN Global Compact
Belimo is sinds 2013 lid van het UN Global Compact (UNGC) en zet zich in voor milieubescherming, verantwoord werken, mensenrechten en bescherming tegen corruptie. De UNGC is het grootste internationale initiatief voor verantwoord bedrijfsbeheer. Als betrouwbare wereldwijde partner is Belimo actief betrokken bij verenigingen die onderzoek sponsoren en codes en normen formuleren.
